鐵路職工對調,必須有成功的。不然怎麼解決兩地分居的問題,怎麼解決照顧父母,孩子上學等問題,為什麼非得對調呢,如果情況特殊,單獨調動也完全可以。
鐵路管理比較人性化,安排工作儘量就近安排原則,實在沒辦法的,只能安排在邊遠地區。等時機成熟後領導會考慮掉回或者對調,實現家人團聚。
鐵路職工跨局對調有成功的嗎
有成功的,特別少。
普通職工想要實現對調基本是無法實現的,難得很。
別說鐵路局和鐵路局之間,就是鐵路局內各個站段之間想調動也很難的。
但是有這麼幾個情況,應該有機會的:
1、緊缺人才。你的崗位一般人無法勝任,屬於很緊缺的崗位人才,正好趕住相對調的鐵路局有需求,而且鐵路局也有人熟悉你的能力,能給極力推薦,那也許有一線生機。