歡迎來到尚之範!
>
立軍令狀,三個月或六個月讓自己所負責的事情煥然一新,這樣你可以得到三個月或六個月的緩衝時間,也讓公司驚詫之餘給你時間。這個處理方法是被動離職你得不到更多的補償金爲前提。
如果是被動離職不可逆,且公司操作流程有問題,你需要做的就是蒐集對自己有利的工作流水賬及記錄,還有領導承諾,工資流水和工資流水,到勞動仲裁舉報就可以了,你會得到你想要的。
圖文推薦
相關文章