人事调查是怎么回事

人事调查也是背调，是指你在面试一家单位时，会通过一些渠道方式去了解你之前的情况，包括你的学历情况，是否存在造假行为，还有一个就是工作经历情况，你所填报的公司名称，岗位，所负责的工作内容是否属实，这个是一个人的诚信问题，如果诚信有问题，肯定公司是不会要你的。

人力资源调查的内容为全面掌握企业人力资源现状，依据调查工作侧重点的不同，可以将人力资源调查分为人事 信息调查、人力资源能力调查、人力资源政策调查、人力资源心理状态调查。