1、接到面试通知后，最好提前准备自我介绍的草稿并且练习几次
2、自我介绍时，首先应做一个极简短的开场白，示意面试官，如果面试考官正在注意别的东西，可以稍微等候再开始
3、注意掌握时间，如果面试考官规定了时间，一定要注意时间的掌握，既不能超时太长，也不能过于简短
4、介绍的内容不宜太多的停留在诸如姓名、工作经历、时间等东西上，应该偏向于更多地谈与应聘职位有关的工作经历和所取得的成绩，以自己确实有能力胜任所应聘的工作职位
5、在作自我简介时，眼睛不要东张西望，四处游离，但也不能长久注视目不转睛。尽量少加一些手的辅助动作，保持一种得体的姿态很重要
6、最后向面试官道谢，加深考官对自己的印象。
面谈的目的分好几种，我就谈合作这个目的发表下我的观点。
首先要明确面谈目的，然后列大概流程，再想下开场白，基本都是拜访者开场的，想好这些框架后，你就需要多准备项目相关的问题，要先把重要问题、事项列出来，重点先谈，然后把你在以往工作中能想到的可能性问题都列出来汇总作为备选问题，到现场根据谈话情况和对他们的了解提出相关问题。
老板也是人，没有你们想的那么可怕，往往新手总怕冷场，其实不用过多担心，面谈是双方互动的过程，你问问题人家总得接话，到你接话不就有话题了吗
最重要的要调整心态，不要紧张，把老板当朋友之间的交谈，拉进距离感会为合作成功增加可能性。
