一、一次性补发的数月工资，应当分到个月分别计算应当的个人所得税，即按三个月的费用标准扣除。
二、纳税人在当月发放以前月份工资时，符合以下条件的，可按工资所属月份，分别计算应纳税额。
1、企业会计帐册应有每月计提工资的记录，但确实未有发放工资
2、在发放时有分月的工资签收单。如通过银行发放的，在银行划拨凭证上应注明工资的所属月份
3、要分月填报扣缴报告表。
三、现在全国的个税申报一般是用软件上传。用软件时无法实现一次性申报多个月份的，因此需要纳税人到税务局前台去申报。
还有一个方法就是可以在每月计提工资后即在次月申报，不考虑工资是否发放，这也是一个不错的方法。
