国企直签首签八年正常吗

国企首次劳动合同签8年的可能性不大。

一般情况下，就算是央企正式的劳动合同工，在刚入职签订劳动合同时，基本上不可能签8年合同的。能签三年合同就不错了，而且，在这之前还有试用期，签几年合同，还要参考你在试用期的表现，因此，根据惯例，第一次签劳动合同，不会超过三年的。而如果是续签劳动合同，那就不一定了。

合理。只要劳动者与用人单位协商一致，劳动合同签八年也是可以的。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。