归因于内是一种修养，一种境界。归因于内就会不断地检讨自己的问题，找出原因，加以纠正，完善提高自己。归因于内，每一次自身问题的查找和纠正，都是自己一次人生经历的经验总结，每查找一次就是对自己的一次提升和完善，就会使自己不断成长。这就是高素质与低素质人的差距所在。
归因于外，别人的事你管不了，社会的事你管不了。怨天尤人，怪别人发现不了你，怪社会不公平对你，怪领导不重用你，怪同事不亲近你，牢骚满腹，伤害的是自己，与别人无济于事。要多想想自己为什么有这种感觉啊，即使是这样，也应该找找自己的原因，为什么会这样，你尊重别人了吗，亲近别人了吗，你有值得重用的地方吗。还是学会归因于内好，这是改善心态的良方。
